Riferimento Data di pubblicazione 04/03/2026 Descrizione dell'incarico Funzione aziendale: Crédit Agricole S.A. - Commerciale / Customer Service Posizione: Junior Client Advisor - Piacenza M/F Contratto: Tempo determinato Sede di lavoro: Piacenza e provincia, Emilia‑Romagna, Italia Mission del ruolo Se sei un/una giovane laureato/a in ambito umanistico, economico - giuridico o quantitativo, con entusiasmo, resilienza e ottimo orientamento alle relazioni e al cliente, sei la persona che Crédit Agricole Italia sta cercando per il suo retail in territorio nazionale ! Responsabilità principali: Assistere i clienti in tutte le operazioni bancarie. Conoscere e promuovere l’offerta di prodotti e servizi bancari. Contribuire al raggiungimento dei target qualitativi e quantitativi assegnati. Gestire un portafoglio clienti in autonomia in fase di crescita. Processo di selezione Valutazione del CV in base alle caratteristiche richieste. Colloquio telefonico introduttivo. Test online logico‑attitudinale. Colloqui conoscitivi. Potrai candidarti fino al 30/04/2026 , e ti occuperà circa 5 minuti per completare il form. Inclusione e diversità Puntiamo all’eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità. In ogni passo del nostro percorso aziendale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. Smart Working Possibilità di stipulare l’accordo di smart working e lavorare da remoto nei limiti previsti dalla normativa vigente e dalle policy aziendali. Contatti Per chiedere informazioni o metterti in contatto diretto con il Team Selezione, puoi scrivere a: o contattare Federica Vassalli all’indirizzo Formazione richiesta Non sono previsti titoli di studio preferenziali. Verranno valutate lauree economico‑quantitative, umanistiche o giuridiche. Caratteristiche personali Proattività, empatia, capacità di relazionarsi con la clientela e con i colleghi; Precisione e attenzione alla qualità del lavoro; Capacità di lavorare in velocità, riservatezza, professionalità; Capacità di adattamento; Propensione ad attività di natura commerciale. Gradite ma non vincolanti: Conoscenza dei prodotti di base (mutui, prestiti, assicurazioni, carte, …); Formazione obbligatoria eventualmente già sostenuta presso altro istituto di credito; Sensibilità normativa sulle tematiche di Antiriciclaggio e Trasparenza. #J-18808-Ljbffr