Primaria realtà di produzione di impianti industriali Ricerca un Export Area Manager con background tecnico Azienda L'azienda è una realtà affermata nel settore Industrial / Manufacturing, conosciuta per la sua capacità di innovare e per la qualità dei suoi impianti innovativi. Si tratta di un'organizzazione con una presenza consolidata nel mercato globale. Offerta Sviluppare e implementare strategie di vendita nei mercati internazionali. Gestire e ampliare il portafoglio clienti nelle aree assegnate. Identificare nuove opportunità di business e negoziare accordi commerciali. Monitorare le performance di vendita e fornire report regolari alla direzione. Collaborare con i team interni per garantire la soddisfazione del cliente e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Partecipare a fiere ed eventi internazionali per promuovere i prodotti aziendali. Assicurare il rispetto delle politiche aziendali e delle normative locali nei mercati di competenza. Fornire feedback strategico per migliorare i processi di vendita e la competitività dell'azienda. Competenze ed esperienza Un/a candidato/a di successo come Export Area Manager dovrebbe avere: Formazione accademica in discipline tecniche (laurea in ingegneria). Esperienza consolidata in ambito commerciale nel settore Industrial / Manufacturing maturata a livello internazionale. Eccellenti capacità di negoziazione e comunicazione. Conoscenza fluente della lingua inglese; altre lingue saranno considerate un plus. Disponibilità a viaggiare frequentemente a livello internazionale. Approccio orientato ai risultati e capacità di lavorare in autonomia. Completa l'offerta Retribuzione competitiva (tra i 60.000 ed i 70.000 Euro) oltre a bonus erogati al raggiungimento degli obiettivi. Veicolo aziendale incluso. Opportunità di crescita professionale in un'azienda leader nel settore Industrial / Manufacturing. Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione. Possibilità di lavorare parzialmente in remoto (1gg a settimana). Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. #J-18808-Ljbffr