Per la nostra sede di Messina siamo alla ricerca di un/a Addetto/a Ufficio Acquisti da inserire stabilmente nel nostro organico. La risorsa, inserita all’interno dell’Ufficio Acquisti, si occuperà della gestione operativa e amministrativa del processo di approvvigionamento, garantendo continuità nelle forniture, ottimizzazione dei costi e rispetto delle tempistiche aziendali. Attività principali Ricerca, selezione e gestione dei fornitori, con analisi comparativa delle offerte e valutazione del miglior rapporto qualità/prezzo; Gestione delle trattative commerciali e definizione delle condizioni di fornitura (prezzi, tempi di consegna, quantità e modalità di pagamento); Emissione, gestione e monitoraggio degli ordini di acquisto; Pianificazione del fabbisogno di materiali per le attività operative, in linea con i budget aziendali; Controllo delle merci in ingresso e gestione delle eventuali non conformità; Valutazione periodica delle performance dei fornitori; Supporto nella gestione dell’assistenza tecnica dei macchinari operativi; Verifica delle fatture fornitori e supporto alle attività amministrative collegate agli acquisti; Gestione delle forniture relative a dotazioni aziendali e divise del personale. Requisiti richiesti Diploma di scuola secondaria superiore; costituisce titolo preferenziale il possesso di laurea in discipline economiche o affini; Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1 anno; Buona conoscenza del pacchetto MS Office, in particolare Excel; Conoscenza del software TeamSystem; Buona conoscenza della lingua inglese; Precisione, ordine e attenzione al dettaglio; Buone capacità organizzative e attitudine alla gestione operativa. Offerta Inserimento iniziale a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione; Inquadramento secondo CCNL Multiservizi Pulizia – Industria, commisurato all’esperienza; Contratto part-time di 20 ore settimanali; Ambiente dinamico e collaborativo, con concrete opportunità di crescita professionale. L’offerta è rivolta a candidati di qualsiasi genere, età, nazionalità, orientamento sessuale, credo e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione (D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003). I candidati sono invitati a trasmettere il proprio CV autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). #J-18808-Ljbffr