Per conto di un’azienda cliente attiva nella distribuzione farmaceutica, ricerchiamo un/una Sales Representative per lo sviluppo del canale farmacia. La realtà, solida e parte di un gruppo multinazionale europeo, si distingue per ampio assortimento, qualità del servizio e una struttura organizzativa efficiente, a supporto delle farmacie sul territorio. La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione delle relazioni con i clienti nell’area assegnata. Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza nella vendita in farmacia e proviene dal settore della distribuzione o dall’industria farmaceutica. Il profilo selezionato avrà la responsabilità commerciale delle farmacie presenti sul territorio di riferimento e si occuperà delle seguenti mansioni: Gestione e sviluppo del portafoglio clienti (farmacie) sul territorio assegnato Promozione e vendita dell’offerta aziendale (farmaci, parafarmaci e prodotti correlati) Analisi delle esigenze del cliente e proposta di soluzioni commerciali mirate Monitoraggio delle performance di vendita e raggiungimento degli obiettivi assegnati Cura della relazione commerciale con approccio consulenziale Collaborazione con le funzioni interne (customer service, logistica, inside sales) Attività di reportistica e aggiornamento CRM Esperienza pregressa in ruoli similari, preferibilmente nel settore farmaceutico o nella distribuzione Conoscenza del canale farmacia Buone capacità organizzative e di pianificazione Si offre: Si offre inserimento con contratto da dipendente, pacchetto retributivo indicativo intorno ai 35.000€ annui, oltre a sistema incentivante legato ai risultati e auto aziendale ad uso promiscuo. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all’indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire “dati particolari” (quali dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l’adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall’annuncio e/o ritenuti importanti per un’adeguata valutazione della candidatura.