Profilo La divisione Permanent Recruitment di Adecco ricerca: Collaudatore . Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito. La figura dovra occuparsi della messa a punto e della verifica funzionale di macchine e linee automatizzate, assicurando che le prestazioni richieste siano raggiunte e mantenute nel tempo. Responsabilita Esecuzione di test funzionali su macchine di stampa e di finishing Verifica del corretto funzionamento dei sistemi di: taglio, piega, alimentazione carta, sincronizzazione dei movimenti Controllo del raggiungimento delle prestazioni richieste in termini di velocita, precisione, qualita di lavorazione Avviamento delle linee e verifica della corretta produzione in condizioni operative reali Attivita di debug e messa a punto Test di qualita e affidabilita Skill e Professionalita Buona conoscenza di sistemi meccanici ed elettromeccanici Capacita di lettura di schemi tecnici e documentazione di macchina Attitudine alla diagnosi e al problem solving Precisione, metodo e attenzione al dettaglio Capacita di lavorare in team con progettazione e R&D Benefit Inserimento in un contesto tecnologicamente avanzato, con macchine automatiche e soluzioni industriali ad alto contenuto ingegneristico Formazione tecnica continua su nuove tecnologie, macchinari e processi Ruolo chiave nel ciclo di vita del prodotto, con forte impatto su qualita, affidabilita e prestazioni finali Stabilita e continuita lavorativa in un settore industriale strutturato Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su . Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. xdwybme N.1100-SG del 26.11.2004).