Siamo l’azienda principale nel settore dei servizi integrati di noleggio, lavaggio e sterilizzazione di materiali tessili e strumentario chirurgico in ambito sanitario, e per il potenziamento della funzione commerciale stiamo ricercando un/una Account Manager per la gestione di servizi di lavanderia e sterilizzazione in ambito sanitario, con sede di lavoro a Lastra a Signa. La risorsa risponderà al Responsabile di Area, occupandosi della gestione dei clienti assegnati e del coordinamento delle attività legate all’esecuzione dei contratti di servizio, garantendo qualità, efficienza e conformità agli standard richiesti. Principali responsabilità Presidio del rapporto con il cliente e della corretta applicazione delle condizioni contrattuali; Coordinamento delle attività di avvio e gestione degli appalti (lavanderia, noleggio e sterilizzazione tessili e dispositivi) con le relative funzioni interne; Monitoraggio delle performance operative, economiche (KPI, consumi, livelli di servizio, marginalità) e presidio finanziario; Verifica dell’andamento del servizio (distribuzione, raccolta, sterilizzazione, gestione dei flussi) nel rispetto degli atti di gara; Gestione rinnovi, proroghe e variazioni contrattuali; monitoraggio budgeting, fatturazione e conguagli. Supporto allo sviluppo commerciale (servizi aggiuntivi, rinnovi, adeguamenti contrattuali); Contributo alla formulazione di offerte tecnico-economiche e supporto alle attività dell’Ufficio Gare; Collaborazione con Operations, Logistica, Servizio e Amministrazione; Requisiti Esperienza nella gestione di clienti o servizi, preferibilmente in ambito sanitario o servizi B2B; Buone capacità relazionali, organizzative e di negoziazione; Attitudine all’analisi dei dati e orientamento al risultato; Problem solving e gestione delle criticità operative; Buona conoscenza del pacchetto Office; Diploma o Laurea; Cosa offriamo: · La RAL prevista è compresa tra €30.000 e €45.000, da definire in base all’esperienza maturata e alle competenze del/la candidato/a; · Buoni pasto 5,30 euro; · Smart working 2 gg a settimana, secondo policy aziendale; · MBO; · Percorsi di formazione continua; Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, anche appartenenti alle Categorie Protette (l.68/99)\"