ASPAL ricerca, per azienda assicurativa, una figura come Sales Team Manager & Talent Coach - Responsabile Assicurativo. Ruolo: Il profilo sarà inserito presso la sede direzionale di un hub assicurativo il compito principale sarà quello di dirigere e coordinare le attività del gruppo, garantendo il raggiungimento degli obiettivi comuni. Nello specifico dovrà effettuare le seguenti attività: Pianificazione e assegnazione delle risorse. Monitoraggio e valutazione delle performance. Gestione delle relazioni interpersonali. Talent Acquisition: selezione dei futuri consulenza. Training & Coaching: formazione in aula e sul campo. Sales Operations: analisi KPI, monitoraggio budget, supporto strategico. Requisiti fondamentali: Diploma e/o Laurea nel settore economico. Conoscenza lingua inglese livello A2. Ottima conoscenza: pacchetto office, navigazione internet, principali sistemi di posta elettronica. Patente B e Automunito/a. Competenze: Dimestichezza con i principali sistemi informatici e software gestionali. Precisione, ordine e capacità organizzative. Capacità di gestire le priorità e rispettare le scadenze. Esperienza pregressa gradita. Tipologia contrattuale offerta: Si offre per i candidati esperti nel settore Inserimento con prospettive di stabilità, responsabilità e piani di incentivazione Tier-1. Per i candidati con media esperienza nel settore inserimento mediante contratto a tempo determinato. Ulteriori modalità contrattuali saranno discusse a seguito del colloquio aziendale in base alla preparazione del/della candidato/a. Sede di lavoro: Cagliari Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. 903/77 - D. Lgs 198/2006). Le/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente link: Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del 28.12.2000