In Midea progettiamo e realizziamo soluzioni per gli elettrodomestici pensate per offrire un’esperienza domestica sorprendentemente confortevole e sostenibile. In oltre 50 anni, grazie alla nostra missione di migliorare la qualità della vita attraverso esperienza, nuove tecnologie e continua innovazione di prodotto, siamo diventati uno dei principali produttori mondiali di elettrodomestici. Per il nostro team After Sales siamo alla ricerca di un/una Warehousing & Spare Parts Planner con esperienza nella pianificazione ricambi, gestione magazzino e coordinamento logistico. La risorsa supporterà la gestione dei flussi logistici relativi ai pezzi di ricambio e accessori, contribuendo al monitoraggio delle attività operative e delle performance. PRINCIPALI RESPONSABILITA' Monitorare e ottimizzare le scorte dei ricambi e accessori, garantendo disponibilità ed efficienza operativa; Analizzare trend di riparazione e dati di vendita per pianificare il fabbisogno di ricambi; Migliorare l’organizzazione del magazzino, i flussi logistici e i processi inbound/outbound; Coordinare fornitori, ordini di acquisto e tempi di consegna, assicurando continuità operativa; Gestire trasporti e vettori, monitorando performance e qualità del servizio; Supervisionare spedizioni e distribuzione su territorio nazionale ed East Europe; Elaborare report settimanali e KPI relativi a stock, consegne e performance operative; Individuare criticità operative e contribuire allo sviluppo di azioni correttive e soluzioni di miglioramento continuo. IL PROFILO IDEALE Laureato/a in materie economiche o affini; Ha 2-5 anni di esperienza in ambito logistica o gestione magazzino, pianificazione ricambi; Possiede una solida conoscenza dei processi di supply chain e delle dinamiche operative di magazzino; Ha dimestichezza con strumenti ERP/WMS e un’ottima conoscenza di Excel; È una persona analitica, organizzata e orientata al problem solving. Sa gestire priorità, scadenze e attività operative in contesti dinamici; Ha esperienza nella gestione dei fornitori, trasportatori e stakeholder operativi; Possiede una buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (livello B2). COSA OFFRIAMO Inserimento in un ambiente di lavoro stimolante e sfidante; Opportunità di sviluppo delle proprie competenze in un contesto in continua evoluzione; Ambiente di lavoro dinamico e multiculturale; Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza maturata; Ticket restaurant e possibilità di smart working. In Midea valorizziamo e celebriamo la diversità di culture, prospettive, competenze ed esperienze. Incoraggiamo fortemente la candidatura di persone con background differenti, persone LGBTQ+, persone con disabilità, appartenenti a minoranze etniche e a tutte le categorie tutelate dalla normativa vigente. Midea promuove le pari opportunità e tutte le candidature qualificate saranno prese in considerazione.