Stiamo cercando un/una Manager in Training che sia desideroso/a di intraprendere un percorso di crescita. Quali saranno le tue principali mansioni? La risorsa si occuperà di affiancare lo/la Store Manager nello svolgimento delle seguenti attività: Gestione turni di lavoro; Formazione dei/delle colleghi/e relativamente a tutte le postazioni di lavoro (sala, cucina, griglia, magazzino, lavaggio); Gestione rapporti con fornitori esterni; Monitoraggio di tutti gli indicatori inerenti la gestione del ristorante. Cosa cerchiamo? Velocità di apprendimento, Orientamento alla Relazione, Capacità di lavorare in Team e Gestione dello Stress; Disponibilità a lavorare Full Time su turni (compresi weekend e festivi); Flessibilità e mobilità territoriale; Autonomia completa nel raggiungimento del posto di lavoro; Esperienza pregressa nelle gestione di un Team di lavoro, preferibilmente nel settore della ristorazione o affini. Cosa offriamo? Ambiente dinamico, inclusivo, giovanile e informale; Formazione continua; Percorso di crescita interno strutturato. Chef Express promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità per tutti i candidati, indipendentemente da etnia, religione, genere, orientamento sessuale, età, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge. I dati personali saranno trattati in conformità con il GDPR e la normativa italiana vigente, esclusivamente per finalità di selezione e conservati per il tempo necessario. L’ offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016. #J-18808-Ljbffr