Siamo alla ricerca di un/una addetto/a alla gestione presenze motivato/a, con esperienza pregressa nell’amministrazione del personale, da inserire all’interno del nostro team Risorse Umane. Offriamo un’opportunità stimolante in un contesto dinamico e in continua evoluzione. La risorsa selezionata lavorerà a stretto contatto con il team HR e si occuperà della raccolta, verifica e gestione dei dati relativi alle presenze, assicurando la corretta e puntuale trasmissione delle informazioni necessarie all’elaborazione delle buste paga. Principali Ambiti Di Attività Inserimento e controllo quotidiano delle presenze, gestione delle anomalie e dei giustificativi (ferie, permessi, malattie, infortuni). Raccolta e preparazione dei dati variabili mensili per la successiva elaborazione delle paghe. Gestione amministrativa delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione. Supporto nella gestione della contrattualistica, con particolare attenzione al CCNL Agricolo e Industria Alimentare. Monitoraggio delle scadenze amministrative e gestione dei flussi documentali del personale. Archiviazione della documentazione e supporto nella reportistica interna. Requisiti Di Ruolo Diploma di ragioneria o Laurea (anche triennale) in materie economiche/consulenza del lavoro. Esperienza di 1 o 2 anni maturata nella gestione delle presenze e amministrazione del personale presso studi o aziende. Flessibilità e disponibilità agli spostamenti tra le sedi di Longiano, Castiglione di Ravenna e Gatteo. Conoscenza base delle normative giuslavoristiche e dei principali istituti contrattuali. Buone capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli. Propensione al lavoro di squadra e proattività. Completano Il Profilo Conoscenza o familiarità con le particolarità del CCNL Agricolo. Buon utilizzo del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. Capacità di operare con estrema discrezione e riservatezza. DETTAGLI Percentuale di occupazione: Full-time in presenza (39 ore settimanali con orario spezzato – Lun/Ven). Inquadramento: Impiegato/a. CCNL: Industria Alimentare. Inserimento: Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza maturata. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività. #J-18808-Ljbffr