Il Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, Firenze e Udine. Con i suoi 22 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5500 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio. Posizione La figura, rispondendo alla Direzione aziendale, svilupperà e attuerà strategie di sostenibilità aziendale per ridurre l'impatto ambientale e garantire la conformità normativa. Si occuperà, nello specifico, della gestione dei rifiuti (vegetali, RAEE, ingombranti, ecc) e delle emissioni, della supervisione sulla compilazione e gestione dei formulari, dei contratti con gli smaltitori e dello smaltimento e analisi acque, della gestione fognaria, dell’analisi carburanti e scarichi autolavaggio. Si dedicherà, inoltre, alla promozione e alla sensibilizzazione aziendale per quanto riguarda queste tematiche, alla redazione di report di sostenibilità e alla gestione dei rapporti con i diversi interlocutori e le autorità. Responsabilità Strategia di sostenibilità: sviluppare e implementare politiche e strategie ambientali, sociali e di governance (ESG) per migliorare le performance e la reputazione aziendali. Gestione ambientale: ridurre le emissioni, gestire i rifiuti e garantire il rispetto delle normative ambientali. Conformità normativa: rimanere aggiornato sulle leggi e gli standard ambientali, assicurando che l'azienda sia conforme e gestendo eventuali non conformità. Sistemi di gestione: implementare e supervisionare sistemi di gestione ambientale. Coinvolgimento: comunicare i dati ambientali e di sostenibilità ai soggetti coinvolti e promuovere la consapevolezza del personale tramite formazione e campagne informative. Analisi e reporting: raccogliere, analizzare e comunicare dati. Collaborazione e coordinamento: lavorare a stretto contatto con altri dipartimenti (energy management, risk management, legale, finanziario, tecnico). Requisiti Laurea Triennale o Magistrale in Scienze Ambientali, Ingegneria Ambientale, Economia o Management con Specializzazione in Sostenibilità, oppure Master in Green Economy e Sustainability Management. Esperienza pregressa di 2/3 anni. Comprensione dei sistemi energetici e delle normative ambientali (locali, nazionali, internazionali, protocolli di conformità) e dei sistemi di gestione (es. ISO 14001, ISO 50001). Abilità nell'analisi di dati, nella valutazione dei rischi ambientali e dell’impatto ambientale. Capacità di identificare i problemi legati all’ambiente e di sviluppare soluzioni innovative e sostenibili. Spiccate doti nella gestione di progetti, inclusa la pianificazione, l’esecuzione e il monitoraggio di iniziative legate alla sostenibilità. Capacità di coordinamento e collaborazione con altri gruppi di lavoro, di influenzare decisioni strategiche e guidare il cambiamento promuovendo la cultura della sostenibilità. Abilità nella comunicazione con diversi interlocutori, interni ed esterni. Altre informazioni Orario di Lavoro: full-time; giorni lavorativi: dal lunedì al venerdì, sabato mattina su turnazione. Sede di lavoro: in presenza, presso il Centro Direzionale di Cerea. Cosa offriamo Inquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturata. Buoni pasto secondo regolamento aziendale. Assistenza fiscale. Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS. #J-18808-Ljbffr