Perché assistere al cambiamento, quando puoi guidarlo? In Accenture potrai portare la tua visione innovativa al cuore della trasformazione, collaborando con alcune delle aziende più influenti a livello globale per ridefinire interi settori di mercato. Lavorerai su progetti complessi e innovativi, contribuendo alla definizione e all’evoluzione di prodotti digitali, supportando le organizzazioni nei loro percorsi di trasformazione. Siamo alla ricerca di talenti con esperienza come Product Owner per guidare la visione e la roadmap di prodotto . In questo ruolo chiave in contesto Agile, lavorerai come punto di collegamento tra stakeholder di business, team di sviluppo e utenti finali, contribuendo al rilascio di soluzioni ad alto valore. Il tuo ruolo e le tue prospettive Definire e guidare la visione e la roadmap di prodotto , garantendo l’allineamento con obiettivi di business, esigenze utente e vincoli tecnici Gestire e prioritizzare il product backlog , traducendo i requisiti in user story e criteri di accettazione chiari Collaborare con team Agile cross-funzionali per assicurare delivery efficiente, qualità e miglioramento continuo Raccogliere input da stakeholder e clienti e analizzare dati di mercato, rappresentando la voce dell’utente e guidando decisioni basate sui dati Garantire l’allineamento tra stakeholder e team tecnici, monitorando performance di prodotto, rischi e dipendenze. Le tue caratteristiche Laurea in Informatica, Economia, Ingegneria o discipline affini (preferibile Master o MBA) Almeno 5 anni di esperienza come Product Owner , Product Manager o Business Analyst in contesti di sviluppo software Certificazioni in ambito Agile (CSPO, PSPO, SAFe Product Owner/Product Manager) Conoscenza dei cicli di sviluppo software (SDLC ), pipeline CI/CD e moderni stack tecnologici (es. React, Node.js, AWS) Esperienza con strumenti di gestione backlog (Jira , Aha!, Productboard) e piattaforme di analytics. Nice to have Esperienza nei settori Automotive, Aerospace & Defense, Industrials, Consumer Goods, Hi-Tech o Life Sciences Familiarità con design thinking, Lean Startup o framework OKR Esperienza su prodotti software B2B o B2C. Le seniority saranno valorizzate e definite insieme durante l’iter di selezione, per garantire il miglior match tra talento e opportunità. Crediamo che nessuno debba discriminato a causa delle proprie differenze. Tutte le decisioni relative all’assunzione saranno prese senza riguardo a età, razza, credo, colore della pelle, religione, sesso, origine nazionale, ascendenza, stato di disabilità, stato di veterano militare, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, informazioni genetiche, stato civile, stato di cittadinanza o qualsiasi altra base tutelata dalla legge applicabile. La nostra ricca diversità ci rende più innovativi, più competitivi e più creativi, il che ci aiuta a servire meglio i nostri clienti e le nostre comunità. #J-18808-Ljbffr