A riporto del Trade Marketing Director, la persona avrà la responsabilità di definire e implementare il piano di Trade Marketing per i clienti e i canali assegnati della rete nazionale, in coordinamento con la Direzioni Vendite, al fine di garantire la realizzazione delle strategie commerciali concordate. Principali responsabilità: Garantire la corretta pianificazione, sviluppo e monitoraggio delle attività trade marketing in Italia per i clienti assegnati, attraverso il coordinamento con la forza vendita; Affiancare e supportare la forza vendita nella presentazione e nell'implementazione delle strategie di Trade Marketing strutturate presso i punti vendita dei clienti; Definire le priorità e gli obiettivi di distribuzione dei prodotti/brand, declinando la strategia secondo le specificità del canale e dei clienti; Implementare, gestire e monitorare le linee guida assortimentali; Coordinare lo sviluppo di iniziative per supportare il sell-out per canali/insegne; Supervisionare la presa in carico di progetti di evoluzione degli attuali modelli di business da implementare nei punti vendita dei clienti, sviluppando progetti di category management e di channel diversification, in collaborazione con la rete commerciale di sede e di field; Presidiare il sistema promozionale: sviluppo attività, monitoraggio e valutazione. Definire e sviluppare i materiali promozionali e le iniziative legate all’acquisto di impulso definite sulla base dalla Pianificazione delle attività aziendali; Supportare la rete commerciale nella definizione dei forecast; Elaborazione e analisi per contribuire al rinnovo degli accordi commerciali con i clienti in collaborazione con le altre funzioni aziendali; Proporre nuove soluzioni relative ad attività/materiali/strumenti/ procedure in accordo con il Trade Marketing Director. Requisiti richiesti: Esperienza di 5-6 anni in ruolo analogo; Esperienza in area Sales; Conoscenza dei principi e regole merchandising e delle logiche commerciali; Precisione e rigore metodologico, capacità di analizzare le tendenze del mercato; Predisposizione a lavorare in gruppo; Buone doti di comunicazione e problem solving; Ottima conoscenza e utilizzo dei Database avanzato (excel, powerpoint). #J-18808-Ljbffr