RESPONSABILITÀ Definire e implementare strategie di sviluppo commerciale e posizionamento di mercato. Individuare nuove opportunità di business attraverso analisi di mercato, networking e sviluppo partnership. Consolidare relazioni con interlocutori istituzionali, corporate e professionali. Strutturare processi commerciali efficaci, orientati alla crescita e alla scalabilità. Supportare trattative complesse e iniziative ad elevato valore strategico. Coordinare attività di sviluppo sul territorio attraverso un approccio manageriale e orientato agli obiettivi. Monitorare KPI commerciali e predisporre reporting direzionale. Collaborare trasversalmente con le diverse funzioni aziendali coinvolte nei processi di sviluppo. REQUISITI Esperienza significativa in ruoli di business development, sviluppo commerciale o relazioni strategiche in ambito real estate, financial services o advisory. Provenienza preferibile da realtà corporate strutturate, operatori immobiliari, asset management, credito o servizi B2B evoluti. Solida capacità di gestione di stakeholder complessi e trattative ad alto livello. Forte orientamento ai risultati, autonomia operativa e visione strategica. Eccellenti doti relazionali, negoziali e di networking. Approccio pragmatico, capacità di execution e mindset imprenditoriale. Disponibilità a trasferte anche su territorio nazionale. ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto diretto in azienda. Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì. Possibilità di autoaziendale. RAL commisurata all'effettiva esperienza, inquadramento indicativo 1° liv. CCNL Commercio. LUOGO DI LAVORO Livorno. Offerta di lavoro da intendersi rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N.13/I/ /03.01 del 22/10/08. #J-18808-Ljbffr