Da 35 anni, DS Group crea soluzioni di digital evolution e unified commerce , studiate su misura per brand di ogni business . Nell’headquarter della nostra azienda a Milano, elaboriamo prodotti e progetti secondo i canoni del lusso . Ai nostri clienti consentiamo l’accesso a un nuovo livello di innovazione e performance, offrendo loro tecnologia sartoriale. “Ci guida l’audacia e la ricerca della novità in ogni impresa in cui la nostra azienda investe. Questa è DS Group.” Stiamo cercando un Chief Technology Officer (CTO) Siamo alla ricerca di un/una CTO che entri a far parte del nostro leadership team con un ruolo chiave nella strategia aziendale. Il ruolo Il CTO contribuirà direttamente alle decisioni strategiche, con responsabilità trasversali su: - tecnologia - delivery - innovazione Mission Guidare la trasformazione della delivery e dell’offerta tecnologica, evolvendo il modello operativo verso un paradigma AI-driven alla base dell’offering “AI Make”, garantendo scalabilità, efficienza e qualità. Il CTO è il driver della transizione da software house tradizionale a modello operativo e di offerta fondato su AI Make. Cosa è AI Make? Scoprilo qui: Responsabilità principali 1. Gestione della Delivery - Disegnare e implementare il modello operativo - Evolvere i processi verso automazione - Introdurre e consolidare le pratiche AI Make nella delivery - Migliorare scalabilità, prevedibilità ed efficienza operativa - Garantire l’evoluzione del metodo AI Make attraverso scouting continuo e incrementale di tecnologie e componenti - Coordinare le unità di competenza interne (factories) - Garantire allineamento, performance ed evoluzione del modello a factory - Guidare la governance della delivery: - efficacia ed efficienza del project management - corretta gestione del portafoglio progetti - controllo su tempi, costi e qualità 2. Evoluzione dell’Offerta (AI Make) - Strutturare offering replicabili, scalabili e industrializzabili - Supportare il posizionamento dell’azienda come player AI-driven 3. Integrazione con Sales & Business - Supportare le attività di prevendita su iniziative complesse - Tradurre le esigenze dei clienti in soluzioni scalabili e sostenibili - Favorire l’allineamento tra delivery, offering e sviluppo business 4. Organizzazione & Talento - Sviluppare leadership e accountability - Promuovere una cultura di ownership e miglioramento continuo - Sostenere la crescita delle competenze, con focus su AI e nuove tecnologie Profilo ideale - ≥ 10 anni nel settore software - Forte combinazione di competenze tecniche e manageriali - Esperienza in contesti di scalabilità della delivery - Familiarità concreta con modelli AI-driven / AI applicata - Forte orientamento al risultato - Capacità di lavorare in contesti non completamente strutturati - Esperienza nella crescita di team - Capacità di bilanciare execution e visione - Mentalità imprenditoriale - Esperienza in prevendita - Buon inglese Se nel tuo prossimo passo vuoi essere più di un manager — vuoi guidare il cambiamento — ti aspettiamo. Sede di lavoro: Milano/Ibrido L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.