La posizione è aperta presso la Direzione Vita e Welfare - ufficio Consulenza Big Business Attività Dell’ufficio Assunzione rischi Malattie, Infortuni e Vita TCM, nell’ambito del settore Grandi Collettività (es. Aziende, Fondi, Associazioni di categoria). Valutazione acquisizione del rischio mediante individuazione di soluzioni personalizzate per il Cliente, tramite un processo che prevede le seguenti macro-fasi in coordinamento con le altre funzioni aziendali coinvolte: istruzione contesto commerciale, definizione delle condizioni di assicurabilità e del pricing, elaborazione dell’offerta e della documentazione contrattuale, avvio attività di configurazione delle polizze sui gestionali aziendali. Creazione e utilizzo di tool e modelli per il monitoraggio e le analisi del portafoglio, propedeutici alle attività di repricing e all’acquisizione di nuovo business. Supporto tecnico alla Rete di Vendita. Attività In Cui Sarà Coinvolta La Risorsa Realizzare analisi quantitative per supportare la business unit nelle attività di monitoraggio degli andamenti del business Costruire basi informative secondo modalità innovative volte a sviluppare modelli predittivi Supportare lo sviluppo e/o l’efficientamento di tool di pricing, anche tramite attività di data mining Realizzare analisi ad hoc per il supporto alle decisioni strategiche Contribuire all’ottimizzazione dei processi interni di gestione del ciclo di vita dato, garantendone qualità, usabilità e coerenza Predisporre reportistiche e dashboard a supporto delle decisioni del management aziendale Interagire in modo trasversale con le aree di business Attività a supporto dell'unità organizzativa Big Business nonché dell'intera business unit Requisiti e Conoscenze Laurea in discipline che predispongono alla data analytics Capacità di analizzare basi dati anche di notevoli dimensioni Pensiero analitico, capacità di sintesi e problem solving operativo Buona conoscenza pacchetto Office, in particolare Excel Predisposizione al lavoro in team e per progetti Buone doti comunicative, relazionali e di negoziazione Capacità di organizzare e programmare il proprio lavoro in maniera flessibile in un contesto in continua evoluzione Visione chiara delle priorità aziendali e delle sfide legate ai dati Nice To Have Competenze pregresse nell’utilizzo di Power BI e SAS Conoscenza di linguaggi di programmazione Competenze in modellazione concettuale e architettura dei dati Conoscenza del mercato assicurativo Competenze attuariali alla base delle logiche di pricing applicate all’ambito di polizze sanitarie per grandi collettività Propensione alla lettura e interpretazione di testi normativi Completano Il Profilo Curiosità, creatività e propensione all’innovazione Conoscenza della lingua inglese Attenzione al cliente interno ed esterno. Sede di lavoro: Torino #J-18808-Ljbffr