Stiamo selezionando un/una Coordinatore/Coordinatrice per Casa Residenza Anziani a Cesena (FC). Cerchiamo una figura con esperienza nel coordinamento in ambito assistenziale e sanitario, capace di guidare i team e di promuovere la crescita professionale delle persone. Requisiti Esperienza: almeno 2 anni nel ruolo di Coordinatore/Coordinatrice in CRA (obbligatorio). Titoli di laurea o diplomi ammessi (almeno triennale, ai fini dell’accesso dall’esterno, come da normativa vigente): Diploma o Laurea in Servizio sociale Diploma in Educatore professionale (D.M. 8/10/1998 n. 520 e s.m.i.) Scienze e tecniche psicologiche Infermieristica Sociologia Competenze trasversali: ottime doti organizzative, leadership e gestione dello stress; orientamento al lavoro di squadra; proattività e sensibilità al contesto sociale. Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato CCNL Cooperative Sociali Livello E2, full-time. Retribuzione base € 1.947/mese, con possibilità di incremento in base alla seniority. Benefit per i soci: € 200 in welfare aziendale. Strumenti di lavoro: PC e telefono aziendale. Formazione continua con pacchetto dedicato. Indennità aggiuntive (es. indennità di mansione e “no limite orario”) commisurate alla seniority. Orario di lavoro Lunedì–Venerdì, 08:00–17:00. Responsabilità Gestione HR: pianificazione turni, quadratura/giustificazione cartellini, gestione ferie e assenze. Sviluppo e formazione: definizione dei piani formativi e crescita delle competenze in sinergia con i responsabili delle aree assistenziale e sanitaria. Coordinamento équipe: infermieri, OSS, personale ausiliario e animazione. Reporting: riporto diretto al Direttore Tecnico. Se desideri mettere a frutto le tue competenze facendo la differenza nel settore sociosanitario, invia la tua candidatura: ti aspettiamo! #J-18808-Ljbffr