AG Hotel Consulting, società di consulenza alberghiera parte della holding AG Group, è alla ricerca di un/una Sales Manager da inserire all’interno del proprio team commerciale con sede a Roma. La figura selezionata contribuirà allo sviluppo commerciale degli hotel clienti del gruppo, operando trasversalmente sui segmenti MICE, Corporate, Leisure e Gruppi, con l’obiettivo di incrementare il business, consolidare le relazioni strategiche e supportare il posizionamento competitivo delle strutture gestite. Responsabilità Sviluppo e acquisizione di nuova clientela per i segmenti MICE, Corporate, Leisure e Gruppi Consolidamento e gestione dei rapporti con clienti esistenti, aziende, agenzie di viaggio e Tour Operator Definizione e implementazione del piano commerciale annuale in collaborazione con la Direzione e il Director of Revenue Organizzazione di Fam Trip, Site Inspection e attività di networking con operatori del settore Partecipazione a fiere di settore, workshop ed eventi commerciali Analisi delle opportunità di mercato e supporto alle attività di posizionamento commerciale degli hotel clienti Esperienza pregressa in ruoli commerciali nel settore hospitality Costituisce requisito preferenziale esperienza maturata in hotel di catena Conoscenza del mercato alberghiero e dei principali segmenti di riferimento Ottime capacità relazionali, negoziali e orientamento al risultato Capacità di lavorare in team e di gestire più progetti contemporaneamente Buona conoscenza della lingua inglese Dettagli Inserimento all’interno di una realtà dinamica e in crescita nel settore hospitality RAL indicativa: €28.000 – €33.000 commisurata all’esperienza Ambiente professionale orientato allo sviluppo commerciale e alla qualità del servizio Opportunità di crescita professionale all’interno del gruppo AG Hotel Consulting promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato. La selezione è rivolta a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento sessuale, origine etnica, religione o condizione personale, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità. #J-18808-Ljbffr