Descrizione azienda Il gruppo Orbyta nato nel 2020 a Torino da un’esperienza decennale nell’ambito della consulenza, ha attualmente più di 300 dipendenti e 4 sedi in Italia (oltre all’headquarter a Torino anche Milano, Roma e Lecce). Il gruppo offre servizi di progettazione e sviluppo di soluzioni ICT, ingegneria civile e architettura con un’attenzione alla compliance aziendale e alle risorse umane. Posizione Il gruppo è alla ricerca di una risorsa appartenente alle Categorie Tutelate ai sensi della Legge 68/99 da inserire come Receptionist & General Services nella sede centrale del gruppo. Accogliere ospiti, clienti e dipendenti, fornendo informazioni, supporto e orientamento; Coordinare la gestione dell’agenda e degli appuntamenti, assicurando il rispetto dei tempi e delle priorità; Archiviare e sistematizzare pratiche, documenti e report in formato cartaceo ed elettronico; Gestire le telefonate e la posta in entrata e in uscita, il ritiro e lo smistamento della corrispondenza aziendale; Occuparsi di attività di supporto e monitoraggio per le manutenzioni ordinarie e straordinarie degli impianti e delle strutture aziendali; Curare gli aspetti logistici e operativi di eventi interni e meeting; Collaborare con il team amministrativo per la gestione degli spazi e delle risorse aziendali, assicurando un ambiente di lavoro funzionale e accogliente. L’affiancamento prevederà anche la gestione del parco auto aziendale e supporto per eventi interni. Requisiti Diploma; Buona conoscenza degli strumenti tecnologici, in particolare del pacchetto Microsoft Office; Buone capacità relazionali e comunicative; Senso dell’organizzazione, puntualità e precisione; Appartenenza alle Categorie Tutelate ai sensi della Legge 68/99. Altre informazioni Sede di lavoro: Torino (TO) Orario di lavoro: da lunedì a venerdì con orario part time La nostra offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 216/03 e D.Lgs. 198/2006). Tutte le candidature devono essere accompagnate dall'autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del D.Lgs 196/03. La nostra organizzazione opera nel rispetto della Parità di Genere e con l’impegno di sostenere l’Inclusività e la Diversity. La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative a matrimonio e gravidanza e responsabilità familiari. Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia dei candidati o alla loro eventuale gravidanza. #J-18808-Ljbffr