Il nostro Cliente è un'azienda tech che sviluppa soluzioni software avanzate basate su AI per l'automazione e l'ottimizzazione di processi aziendali in contesti enterprise. Job Title e finalità di Ruolo: TECH LEAD AI PLATFORMS La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto guiderà un team di sviluppo lavorando sul prodotto AI, coordinando le attività tecniche quotidiane e traducendo la roadmap in soluzioni implementabili. Si occuperà inoltre di supervisionare architettura, qualità del codice e integrazione tra i vari componenti della piattaforma. Principali Valori Aziendali Innovazione Competenza Tecnica Collaborazione Organigramma Riporto all'Head of Product Development Principali Responsabilità - Coordinare il team di sviluppo e testing nelle attività quotidiane - Tradurre roadmap, specifiche e decisioni tecniche in task chiari e implementabili - Supportare l'Head of Product Development nelle valutazioni tecniche e nelle scelte architetturali - Supervisionare qualità del codice, pull request e standard di sviluppo - Garantire il corretto avanzamento delle delivery e il rispetto delle priorità - Monitorare blocchi tecnici, rischi e debito tecnico - Gestire l'integrazione tra i diversi componenti della piattaforma e i servizi esterni - Collaborare con team product, security e operations per garantire stabilità e scalabilità del sistema Competenze Tecniche (Hard Skills) - Ottima conoscenza di C# e .NET per lo sviluppo backend - Esperienza in architetture software modulari e sistemi distribuiti - Conoscenza di API REST e progettazione di servizi scalabili - Esperienza con Docker e ambienti containerizzati - Familiarità con CI/CD e processi di delivery automatizzati - Conoscenza di sistemi di autenticazione e autorizzazione (JWT, OAuth2, Keycloak o equivalenti) - Esperienza con database relazionali e NoSQL (es. PostgreSQL, MongoDB) - Capacità di lavorare su architetture cloud o ibride e servizi enterprise - Esperienza con sistemi AI/LLM e applicazioni di intelligenza artificiale (plus) - Conoscenza di strumenti di observability e monitoring (logging, metriche, tracing) (plus) Abilità Personali (Soft Skills) • Leadership • Problem solving • Pragmatismo • Comunicazione • Responsabilità • Organizzazione • Affidabilità • Proattività Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Genova • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18 • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time • Pacchetto retributivo a budget: lavoro ibrido, buoni pasto, welfare. RAL indicativa tra i 35000 e i 40000 Euro Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)